独立董事培训的治理效应：基于盈余管理的证据

如何提高独立董事的公司治理效应是学术界与监管层长期关注的重点。本文通过手工搜集独立董事培训学员名单,检验了独立董事培训对公司治理效应的影响。研究发现,独立董事参加培训兼具学习效应和警示效应,有助于降低公司盈余管理程度。其作用机制在于,接受过培训的独立董事能够更积极地参加董事会会议并发表异议。异质性分析发现,在管理层权力较大的公司中,独立董事培训的作用更明显。进一步分析表明,独立董事培训还能够抑制大股东掏空行为并提高公司薪酬业绩敏感度。以上结论对于监管机构进一步完善独立董事培训制度以及激活独立董事在公司治理中的作用具有一定的政策意义和启示。